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黃曉東介紹相關(guān)情況（圖據(jù)四川發(fā)布）

 

　　發(fā)布會上，省人力資源和社會保障廳黨組成員、省就業(yè)局局長黃曉東回答記者提問時表示，在擴大省內(nèi)企業(yè)用工需求方面，打出了一系列援企穩(wěn)崗的“組合拳”。主要表現(xiàn)在以下三個方面：

 

　　一是通過減負來穩(wěn)定就業(yè)崗位。省政府和省級有關(guān)部門先后出臺了緩解中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難和做好疫情防控期間有關(guān)就業(yè)工作的通知，加大了對企業(yè)減負穩(wěn)崗的政策支持力度。主要包括：將社會保險申報繳費期延長到疫情解除后三個月內(nèi)，對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難的參保企業(yè)，最長可延緩到疫情解除后九個月內(nèi)繳費；養(yǎng)老保險單位繳費繼續(xù)執(zhí)行16%的費率，繳費基數(shù)下限過渡比例仍執(zhí)行50%，失業(yè)保險、工傷保險階段性降低費率政策期限延長到2021年4月30日；同時，不進行集中欠費清繳。對不裁員或少裁員的參保企業(yè)，可按6個月的當?shù)卦氯司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定的標準，或按6個月的企業(yè)及其職工應繳納社會保險費的50%給予穩(wěn)崗返還。

 

　　二是通過獎補來擴大用工需求。對中小企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)村電商等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主體吸納登記失業(yè)半年以上人員以及因疫情無法返崗的農(nóng)民工就業(yè)的，給予1000元/人一次性吸納就業(yè)補貼。降低小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件，小微企業(yè)當年新招用下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等符合條件人員占現(xiàn)有職工比例由原來的25%下調(diào)到20%，職工超過100人的比例由原來的15%下調(diào)到10%。同時，我們還鼓勵經(jīng)營性人力資源服務機構(gòu)組織下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工到企業(yè)就業(yè)，對成功推薦勞動者到企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)的機構(gòu)，給予不低于300元/人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務補助。

 

　　三是通過幫扶來拓寬就業(yè)渠道。鼓勵各地積極開發(fā)臨時公益性崗位，過渡性安置下崗失業(yè)人員和因疫情無法返崗的農(nóng)民工。今年以內(nèi)，對從事公益性崗位政策期滿或享受靈活就業(yè)社會保險補貼政策期滿仍未實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的就業(yè)困難人員，政策享受期限可延長1年。對公益性崗位補貼期滿后仍然難以通過其他渠道實現(xiàn)就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員，可再次按程序通過公益性崗位予以安置。建立重點企業(yè)24小時用工調(diào)度保障機制，設立人社服務專員，點對點開展“送人到崗”活動，促進重點企業(yè)有序復產(chǎn)復工。

 

　　從節(jié)后全省就業(yè)形勢的抽樣調(diào)查情況來看，企業(yè)復工率、員工返崗率和農(nóng)民工外出務工比例都在不斷提升，線上求職人數(shù)較去年同期有所增加，人力資源市場正逐漸回暖。（文驥 張宇 胡旭陽）